Chief Operating Officer / COO in Almaty, contractual salary | Digital, Marketing & Affiliate Resumes | ArbiHunter

    Chief Operating Officer / COO

    Negotiable
    Kazakhstan
    Almaty
    Full
    Remote
    Work experience
    5 years 7 months
    Last work experience

    ИП Есмагулова

    Производственный директор
    5 years 7 months

    About

    About
    Руководитель с опытом запуска и развития производственных и бизнес-проектов «с нуля». Более 4 лет управляю полным циклом: от идеи и организации процессов до формирования команды и выхода на стабильные результаты. Имею успешный опыт: • запуска производственных направлений с нуля (подключение оборудования, выстраивание технологических и бизнес-процессов); • самостоятельного поиска, подбора и найма сотрудников; • обучения и адаптации персонала (более 20 человек); • руководства командами и контроля выполнения задач; • оптимизации процессов, снижения затрат и повышения эффективности. Умею брать ответственность за результат, выстраивать системную работу и доводить проекты до конца. Ориентирован на результат, обладаю высокой самоорганизацией.

    Affiliate experience

    No data available

    Work experience
    5 years 7 months

    January 2021 - July 2026
    (5 years 7 months)
    ИП Есмагулова
    Производственный директор
    Полный цикл подбора персонала: поиск, первичный отбор, проведение собеседований и закрытие вакансий производственного блока. • Самостоятельный поиск и привлечение кандидатов через различные каналы. • Проведение интервью, оценка кандидатов по профессиональным и личным качествам. • Формирование команды с нуля: подбор, адаптация и обучение сотрудников. • Сопровождение новых сотрудников на этапе выхода и адаптации. • Взаимодействие с руководителями по вопросам потребностей в персонале и требованиям к кандидатам. • Ведение учёта сотрудников и контроль процесса найма. Достижения: • Самостоятельно закрыл потребности в персонале и сформировал производственную команду с нуля. • Провёл полный цикл подбора и адаптировал более 20 сотрудников. • Выстроил эффективный процесс поиска, отбора и онбординга персонала, что позволило быстро запускать и стабилизировать работу производства. • Обеспечил качественный подбор сотрудников, благодаря которому удалось сократить текучесть и повысить эффективность работы команды.

    Skills

    Personnel Management
    Internal Communications
    Process improvement
    Optimization and Performance

    Language proficiency

    Native Russian

    Employment

    Employment
    Full, Part-time, Project-based
    Work format
    Remote
    Work schedule
    Flexible, Shift, 5/2
    Relocation
    Not possible
    Business trips
    Business trips not possible