Socio de negocio de RR. HH. en Moscú, salario 150000₽ | Currículums de especialistas en digital, marketing y afiliación en arbihunter.com

    Socio de negocio de RR. HH.

    150000
    Rusia
    Moscú
    Tiempo completo
    Trabajo remoto
    Experiencia laboral
    1 año 2 meses
    Último empleo

    Объединенная Авиастроительная корпорация

    Специалист Управления по работе с персоналом
    1 año

    Sobre ti

    Sobre ti
    Ориентирована на выстраивание эффективных коммуникаций и решение кадровых задач. Ключевые компетенции: адаптация новых сотрудников, реализация социальных программ и внутренних HR-проектов. Весь профессиональный опыт связан с плотным взаимодействием с людьми разного уровня — от линейного персонала до руководителей высшего звена. Ответственно подхожу к выполнению любой задачи.

    Experiencia en afiliación

    No hay datos disponibles

    Experiencia laboral
    1 año 2 meses

    Octubre 2025 - hasta la actualidad
    (1 año)
    Объединенная Авиастроительная корпорация
    Специалист Управления по работе с персоналом
    Специалист отдела Адаптации и подбора персонала : 1. Полный цикл адаптации и сопровождения персонала · Встреча и информирование сотрудников в первый рабочий день, обеспечение комфортного старта. · Разработка и контроль исполнения индивидуальных планов прохождения испытательного срока. · Курирование работников на всех этапах адаптации, консультирование по возникающим вопросам. · Координация записи сотрудников на адаптационные мероприятия и контроль явки. · Мониторинг эффективности обучающих программ, сбор обратной связи (анкетирование), подготовка предложений по развитию персонала. · Обеспечение информированности и вовлеченности новых сотрудников в корпоративную среду. 2. Организация мероприятий и деловых коммуникаций · Полный цикл организации внутренних корпоративных мероприятий: бронирование переговорных комнат, подготовка локаций. · Координация встреч и совещаний: инициирование сборов участников, приглашение гостей, информирование руководителей. · Сопровождение встреч с заказчиками, уведомление о статусе документов, сбор подписей для отчетности. 3.. Специалист отдела Сохранения развития традиций и социальных программ - Реализация жилищной программы. · Введение и ведение полной отчетности по участникам жилищной программы во всех филиалах предприятия. · Контроль лимитов и согласованных сумм выплаченных предприятием средств. · Проверка документов участников на соответствие и полноту для подачи в жилищную комиссию. · Создание проектов заключений для комиссии, консультирование работников по вопросам программы. · Запрос и актуализация договоров, справок, графиков у состоящих в программе сотрудников. · Подготовка ежегодной отчетности для Минпромторга. 4. Работа в аудите департамента Минобороны: · Уведомление заказчиков о статусе документов, проведение встреч для передачи документации. · Сбор подписей для отчетности в рамках аудиторских мероприятий. 5. Документооборот и административное сопровождение · Ведение кадрового документооборота в 1С: контроль согласования внутренней документации, подготовка приказов и распоряжений. · Разработка приказов о создании планов по испытательному сроку и сопутствующих документов. · Оформление и согласование служебных пропусков, заявок на пропускной режим. · Работа в системах Directum, АС ФЗД, а также ежедневное использование 1С, Microsoft Excel для ведения отчетности и коммуникаций.
    Agosto 2024 - Septiembre 2024
    (2 meses)
    Московский метрополитен
    Специалист 2 категории в центре кадрового сервиса
    Полное ведение кадрового делопроизводства Проведение exit -интервью с увольнявшимися сотрудниками: сбор и анализ обратной связи для выявление причин текучести кадров.

    Habilidades

    Социальная политика
    Консультирование работников
    Adaptación de personal
    Gestión administrativa de personal
    Administración
    Comunicación interna

    Dominio de idiomas

    No hay datos disponibles

    Tipo de empleo

    Tipo de empleo
    Tiempo completo, Tiempo parcial, Por proyecto
    Formato de trabajo
    Trabajo remoto, Híbrido, Presencial
    Horario de trabajo
    Flexible, Por turnos, 5/2
    Reubicación
    Posible
    Viajes de trabajo
    Viajes posibles