Копірайтер

Проводил первичные собеседования по телефону для торговой сети «Пятёрочка». Вел кандидатов от первого звонка до встречи с нанимающим менеджером (набирал всех: от курьеров и продавцов до директоров магазинов). Каждый день работал с большим потоком информации, заносил данные соискателей в CRM-систему и следил, чтобы база вовремя обновлялась. Разбирался в запросах кандидатов, учился понимать их реальную мотивацию и то, какие условия важны для людей разного уровня (от линейного персонала до руководства). На ходу адаптировал скрипты общения под каждого человека, чтобы говорить на одном языке и с обычным рабочим, и с будущим топ-менеджером. Координировал соискателей и записывал их на финальные интервью с директорами кластеров и магазинов.