Middle Рекрутер в Краснодар, зарплата 90000₽ | Резюме специалистов digital, маркетинга и affiliate на arbihunter.com

    Middle Рекрутер

    90000
    Россия
    Краснодар
    Полная
    Удаленная работа
    Опыт работы
    4 года 9 месяцев
    Последнее место работы

    Банк ДОМ.РФ

    Главный специалист по подбору персонала
    2 года 5 месяцев

    Резюме в Telegram-канале

    10 резюме

    Пост каждый день

    О себе

    О себе
    Системный и ориентированный на результат специалист. Умею выстраивать доверительные отношения с заказчиками и кандидатами. Быстро адаптируюсь к новым HR-технологиям (активно использую AI-инструменты для повышения эффективности). В свободное время увлекаюсь фотографией, веду активный образ жизни. Постоянно повышаю квалификацию — в плане получение сертификации по оценке персонала. Дополнительное обучение (в рамках работы и самообразование): · «Менеджер продаж» (корпоративный тренинг) · «Навыки личной эффективности» (Сбербанк) · «Мастер коммуникаций» (ДОМ.РФ) · Самостоятельное изучение: С. Иванова «Искусство подбора персонала», «Оценка компетенций методом интервью»

    Опыт в Affiliate

    Данные отсутствуют

    Опыт работы
    4 года 9 месяцев

    Апрель 2024 - по н.в.
    (2 года 5 месяцев)
    Банк ДОМ.РФ
    Главный специалист по подбору персонала
    Достижения: · Закрываю в среднем 6–8 вакансий в месяц (выполнение плана 100–120%). · За 3 месяца укомплектовала штат нового дополнительного офиса ( 5 сотрудников) — от публикации вакансий до выхода всех на обучение с опережением графика · Внедрила адаптационные опросы на 30-й и 90-й день, что позволило снизить текучку на испытательном сроке на 15% (по сравнению с предыдущим периодом). · Сократила среднее время закрытия вакансии с 21 до 14 дней за счёт активного использования ChatGPT для первичного скрининга резюме. Инструменты: Potok, Джун (AI), hh.ru, ChatGPT.
    Апрель 2023 - Апрель 2024
    (1 год 1 месяц)
    Сбербанк
    Ведущий специалист подбора персонала
    Достижения: · Закрывала до 20 вакансий в месяц (выполнение плана 100%) — массовый подбор в розничный блок. · Разработала скрипт телефонного интервью для оценки клиентоориентированности, что повысило конверсию в приглашения на очные собеседования на 25%. · Провела обучение для 5 новых коллег по работе с системой Skillaz. Инструменты: Skillaz, собственное ПО, hh.ru
    Декабрь 2021 - Апрель 2023
    (1 год 5 месяцев)
    Офисмаг
    Помощник менеджера по подбору персонала
    Достижения: · Закрывала до 7 вакансий в месяц для 15 магазинов в регионе. · Оптимизировала процесс оформления новых сотрудников, сократив количество ошибок в документах на 40% (внедрение чек-листов). · Организовала ежемесячные ярмарки вакансий в ЦЗН, что давало до 30% качественного потока линейного персонала без затрат на платные ресурсы. Инструменты: Estaff, hh.ru, Google Forms.

    Навыки

    Данные отсутствуют

    Владение языками

    Начальный Английский

    Занятость

    Занятость
    Полная
    Формат работы
    Удаленная работа
    График работы
    5/2
    Переезд
    Невозможен
    Командировки
    Командировки возможны