Senior Menedżer działu wsparcia w Stambuł, wynagrodzenie do negocjacji | CV specjalistów ds. cyfrowych, marketingu i afiliacji w serwisie arbihunter.com

    Senior Menedżer działu wsparcia

    Do negocjacji
    Turcja
    Stambuł
    Pełny etat
    Zdalnie
    Doświadczenie zawodowe
    5 lat 3 miesiące
    Ostatnie doświadczenie zawodowe

    Emerging Travel Group

    Customer Support Specialist (B2B Travel Operations)
    5 lat 3 miesiące

    O mnie

    O mnie
    Специалист по клиентской поддержке с более чем 7-летним опытом работы в сфере клиентского сервиса, гостиничного бизнеса и B2B-операций в туристической отрасли. В настоящее время проживаю в Стамбуле (Турция). Имею опыт работы в международной среде и взаимодействия с клиентами из разных стран. Специализируюсь на решении клиентских вопросов, взаимодействии с отелями и поставщиками услуг, а также обеспечении высокого уровня клиентского сервиса. Владею английским языком на уровне C1, русским — родной язык, испанским — B1, турецким — A2.

    Doświadczenie afiliacyjne

    Brak danych

    Doświadczenie zawodowe
    5 lat 3 miesiące

    Czerwiec 2021 - do teraz
    (5 lat 3 miesiące)
    Emerging Travel Group
    Customer Support Specialist (B2B Travel Operations)
    Manage 60–80 B2B booking modification requests daily while consistently meeting SLA targets and ensuring a high level of service quality. Resolve service- and booking-related issues by analyzing customer concerns and providing effective, customer-focused solutions. Communicate with hotels, suppliers, and business partners to coordinate reservation changes and resolve complex cases. Deliver accurate product and service information, ensuring a high level of B2B customer satisfaction. Maintain accurate CRM records and booking documentation, ensuring data quality and compliance with internal processes. Collaborate with cross-functional teams to resolve escalated issues and improve the overall customer experience. Maintain a 99.02% quality score in internal support audits by consistently following company standards and quality guidelines. Support the onboarding and training of 5+ new team members by sharing best practices and assisting with knowledge transfer. Monitor customer feedback to identify opportunities for continuous service improvement.

    Umiejętności

    Customer Support • Customer Experience • B2B Support • CRM Systems • Ticket
    Management • Booking Management • Complaint Resolution • Problem Solving •
    Cross-functional Collaboration • Documentation • Process Improvement • Email Support •
    Training & Onboarding • Microsoft Office • Slack • Trello

    Znajomość języków

    Zaawansowany Angielski
    Początkujący Hiszpański
    Ojczysty Rosyjski

    Typ zatrudnienia

    Typ zatrudnienia
    Pełny etat
    Tryb pracy
    Zdalnie
    Grafik pracy
    Elastyczny, Zmianowy, 5/2
    Relokacja
    Niemożliwa
    Wyjazdy służbowe
    Możliwe wyjazdy służbowe